Frauen in der Lehre

Frauen in der Lehre

Der Anteil von Frauen bei Professuren ist mit gut 10% in Bayern noch immer viel zu niedrig. Folgende Initiativen und Programme wurden aufgesetzt, um Frauen den Weg zur Professur zu ebnen:

• Informationsveranstaltung

Der Landesverband der Hochschulfrauenbeauftragten in Bayern (http://www.frauen-fh.de/) bietet eine Informationsveranstaltung an, bei der Fragen rund um die Professur geklärt werden, wie z.B. die Einstellungsvoraussetzungen und das Berufungsverfahren. Die Termine finden Sie unter http://www.rein-in-die-hoersaele.de/infoabende.jsp.

• Lehrauftragsfinanzierung

Mit dem Programm „rein in die hörsäle“ fördert das Land Bayern den Zugang von Frauen in die Lehre. Es werden Lehraufträge finanziert, die von Frauen gehalten werden, die das Potenzial zur Professur besitzen und bisher keinen Lehrauftrag an dieser Hochschule wahrgenommen haben.

Weitere Informationen dazu unter http://www.rein-in-die-hoersaele.de/

• Promotionsstipendium

Frauen mit Interesse an einer Professur, denen zur Qualifikation noch eine Dissertation fehlt, können sich um ein Promotionsstipendium bewerben. Dies ist auch bei schon begonnener Promotion möglich. Weitere Informationen dazu unter http://www.frauen-fh.de/promotionsstipendien.jsp.

• Stellenausschreibungen Professuren

Die Hochschulfrauenbeauftragten von Baden Württemberg und Bayern pflegen eine gemeinsame Datenbank, in die Ausschreibungen von Professuren eingestellt werden. Frauen mit Interesse an einer Professur können sich hier anmelden und werden dann über Ausschreibungen in ihrem Fachbereich informiert. Der link zur Datenbank: http://apollo.fh-nuertingen.de/~lakof/01_extern/16_datenbank/fr16x00.htm.

Bei Interesse an einem Lehrauftrag oder einer Professur an der Hochschule Rosenheim können Frauen sich auch gerne direkt an die Hochschulfrauenbeauftragte wenden ( http://www.fh-rosenheim.de/team_aufgaben+M54e4520acca.html ).